我們認(rèn)為管理的本質(zhì)就是組織的協(xié)同工作過(guò)程，有效解決組織協(xié)同工作的效率問(wèn)題，就是抓住了組織行為管理效率的“源 ”和“本”從而，達(dá)到“綠色工作，協(xié)同增效”的管理新境界。 我們以中國(guó)的文化思想為根基，有效融合西方的現(xiàn)代管理理念，將組織行為管理與信息化技術(shù)相結(jié)合，把業(yè)務(wù)管理與組織管理相整合，創(chuàng)造了erds平臺(tái)的一個(gè)新領(lǐng)域?，F(xiàn)在，erds平臺(tái)已經(jīng)成為中國(guó)企事業(yè)組織工作管理的平臺(tái)和工具，是組織實(shí)現(xiàn)全員信息化普及的重要標(biāo)志和成果。